Ryszard Barnat, LLM., DBA, Ph.D. (Strat. Mgmt) Оценка Корпоративной Стратегии

                   

Оценка Корпоративной Стратегии

Каждая организация имеет свой собственный подход к оценке. Не будут совершенно ответов о правильных стандартах оценки. Однако, 3 основных вопроса, котор нужно спросить в оценке стратегии:

  1. Будет existing стратегией все хорош?
  2. Existing стратегия будет хороша in the future?
  3. Потребность изменить стратегию?

Первый вопрос может дополнительный детализировать для того чтобы показать ли в настоящее время стратегия полезна и полезна к организации.

Seymour Tilles писало классицистическую статью на качественнаяа оценка организационного представления. Эта статья служит несколько определенных вопросов, котор нужно попросить оценка. Эти вопросы являются следующими:

  1. Стратегия внутренне последовательна? Внутренняяа согласованность ссылается к кумулятивному удару различных стратегий на организациях. Согласно Tilles, стратегию необходимо судить not only в отношениях к другим стратегиям.
  2. Стратегия организаций совместима с своя окружающая среда? Важное испытание стратегии ли выбранная стратегия в совместимом с окружающая среда (жизненный цикл составные требования, конкуренция, экономия, продукта/индустрии, поставщики, клиенты) - ли реально чувство делать по отношению к идет на снаружи.
  3. Стратегия соотвествующая в виду имеющихся ресурсов? Ресурсами будут те вещи что компания или имеет и что помощь оно для того чтобы достигнуть своих цель деятельности фирмы. Включенны деньг, правомочность, средства и другое. Без соотвествующих ресурсов, организация просто не может сделать стратегическую работу.
  4. Стратегия включает приемлемо степень риска? Стратегия и ресурсы, принятые совместно, обусловливают степень риска который компании предпринимают. Каждая компания должна обусловить количество риска, котор она желает произвести. Это будет критически распорядительский выбор. В пытать определить степень риска связал с определенной стратегией, управление должно определить такие вопросы каких полнаяа сумма ресурсов стратегия требует, пропорцию ресурсов организации которые стратегия уничтожит, и количество времени которое необходимо поручить.
  5. Стратегия имеет соотвествующий горизонта прогнозирования? Значительно частью каждой стратегии будет горизонта прогнозирования на она основана. Например, нового изделие превратился, завод одетый в поток, степень проникновения в рынок, будет значительно стратегическими задачами только если выполнено к некоторое время. Управление должно обеспечить что время обязательно для того чтобы снабдить стратегию последовательно. Сбивчивость между этими 2 перемеююыми может сделать ее невозможным достигнуть цели в удовлетворительной дороге.
  6. Стратегия workable?
  7. E P Учить и другие, строящ на модели Tilles, предлагает что following будут также правильными evaluative вопросами:

  8. Стратегия identifiable? Она ясно и последовательно определены и люди осведомленные их?
  9. Стратегия соотвествующая к личным значениям и устремленностям ключевых менеджеров?
  10. Стратегия образовывает ясный стимул к организационным усилию и принятию окончательного решения?
  11. Стратегия социально ответствена?
  12. Предыдущие индикации отзывчивости рынков и рыночных зон к стратегии?
  13. J Аргенти добавляет:

  14. Стратегия полагается на слабости или делает что-нибыдь уменьшить их?
  15. Стратегия эксплуатирует главные возможности?
  16. Она избегает, уменьшает, или mitigate серьезные угрозы? If not, подходящие плана действий в чрезвычайных обстоятельствах?

Все эти вопросы консервируют applied по мере того как стратегия развивает через свои различные этапы, включая вставку. Ответы могут обеспечить директивы о как стратегия должна быть изменена или изменена.

Второй основной вопрос "existing стратегия будет хороша in the future?"изыскивает удостоверить в если стратегия продолжалась бы удовлетворять задача фирмы in the future. Ответ к этому основан на unforeseeable изменениях в окружающей среде или ресурсах организации, или изменяет в своих полете, целях, или задачах.

Ответ к третьему вопросу "потребность изменить стратегию?"предусмотрит направление к задаче образования стратегии.

Качественно методы измерений могут быть очень полезны, но их применение включает значительно количество людского суждения. Таким образом, заключения основанные на таких методах необходимо нарисовать тщательно.


Previous page Next page
Оценка И Управление Организационной Стратегии
The information on this page may not be reproduced, republished or mirrored on another webpage or website.
Copyright 1998-2007 24xls.com